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第564章 江辰:群峰同志,你總不能報喜不報憂吧?

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以項邵龍對趙淼的瞭解,趙淼肯定是不甘心止步在長豐縣的。

現在有機會更進一步,哪怕需要承擔一些風險趙淼也絕對不會放過。

雖說他有賭的成分,但是萬幸的是他賭對了。

趙淼指了指椅子:“邵龍,先坐吧。”

項邵龍坐到椅子上開口道:“趙書記,您想好了?”

趙淼點了點頭:“想好了,你可以透過政策去拉攏企業,不過我也有幾個要求。”

項邵龍立馬點頭,他現在就像一個賭徒,別說幾個要求了,哪怕有幾十個要求他都會答應:“趙書記您說,我聽著。”

趙淼想了想開口道:“第一,稅收方面的政策扶持不得超過五年。”

“第二,土地政策方面的減免不得超過省裡面給京州市的標準。”

“第三,千萬別把主意打到巖臺縣。”

“你要是能答應這三點我就沒什麼意見,否則我是絕對不會同意的。”

趙淼的條件項邵龍大概也猜到了一些,對此他也沒什麼意見,所以直接了當的就應了下來:“趙書記,您說的條件我都記著了,您放心,這三條我肯定都遵守!”

趙淼見項邵龍答應的這麼爽快點了點頭:“好,既然你答應了,那就放手去做吧,我希望你能儘快做出成績。”

項邵龍應了一聲,然後就快步的離開了趙淼的辦公室。

另一邊,江辰和鄭冬兩人正在說著國企改制的事情。

鄭冬開口道:“江書記,京州市的國企改制趙立春同志可以說是上交了一份近乎完美的答卷,您看咱們漢東省接下來是不是得著重推廣國企改制?”

江辰想了想開口道:“京州市確實給咱們上交了一份還算不錯的答卷,但是現在開始推廣我覺得不是最好的時機。”

鄭冬有些不太理解:“江書記,京州市的改制過程完全可以直接推廣,哪裡需要什麼推廣時機?”

江辰笑了笑開口道:“鄭冬同志,你說咱們漢東省今年的成績怎麼樣?”

鄭冬幾乎沒有思索的開口:“那還用說?咱們漢東省今年做出來的成績可以說在全國那都是排得上號的。”

江辰點了點頭:“對啊,咱們漢東今年的表現已經足夠亮眼了,所以我打算將這件事情留著明年做。”

鄭冬聽江辰這麼說也是瞬間就知道了江辰的想法,略一思索然後點了點頭:“江書記你的這個想法確實不錯,既然如此那國企改制就明年開春在做吧。”

兩人正聊著江辰辦公室的門被敲響了,來人正是梁群峰。

梁群峰看見江辰辦公室裡的鄭冬愣了一下,然後開口道:“我今天是來找您和鄭省長是為了進行年度綜合彙報的,正好鄭省長也在,我剛好一起彙報了。”

江辰看向梁群峰開口道:“群峰同志坐吧,有什麼事坐下慢慢說。”

梁群峰也沒客氣,直接坐到沙發上,翻開隨身帶來的厚厚一沓彙總材料,開始逐項彙報社會安全穩定、服務經濟發展、政法領域改革、政法隊伍建設等工作的進展和成果。

“江書記、鄭省長,本年度漢東省政法系統整體執行平穩,我主要從四個方面做詳細彙報。”

“第一是社會安全穩定工作。全年治安案件、民事糾紛同比下降百分之十七,社會治安大局持續向好,為全省經濟復甦兜底築牢了安全底線。”

“第二是服務經濟發展的工作。今年圍繞全省招商引資、產業園區建設,政法系統同步跟進法治保障,嚴厲打擊惡意阻工、商業欺詐、惡意拖欠企業賬款等行為,為各市招商營商保駕護航。”

“第三是政法領域改革推進。本年度我們穩步推進司法規範化、基層調解機制改革,完善縣域企業糾紛快速處置通道,針對中小企業經營糾紛實行簡案快審、繁案精審,極大降低了企業維權成本,適配全省產業復甦節奏,改革成效顯著。”

“第四是政法隊伍建設。全年完成全省政法幹警輪訓、基層司法所人員專項考核,清理整頓少數執法不規範、作風鬆散的基層人員,隊伍整體作風、履職能力穩步提升,無重大違紀違法案件發生。”

“整體來看,今年政法工作緊扣省委中心大局,服務經濟發展、維護社會穩定成效良好。”

鄭冬聽完見了點頭:“群峰同志的政法工作做的很到位啊,希望群峰同志明年能夠繼續保持!”

江辰卻開口道:“群峰同志,你總不能報喜不報憂吧?不足之處呢?要知道不足之處才能知恥而後勇嘛。”

梁群峰點了點頭:“江書記說的沒錯,政法隊伍還是有一些問題的。”

“比如政法隊伍基層分配不均衡,省市兩級政法機關人員充盈,而偏遠縣域、鄉鎮司法所常年缺人,年輕幹警不願下沉基層,出現上層人手富餘、基層力量薄弱的失衡局面,間接導致基層執法、調解工作標準參差不齊……”

梁群峰又彙報了幾分鐘缺點,江辰聽完才滿意的點了點頭:“不錯,既然知道了問題,那明年群峰同志就在這缺點上下下功夫,爭取明年可以徹底解決掉這些問題。”

梁群峰也是連忙保證:“江書記放心,我已經對這些短板做出了相應的方案,明年一定逐項落地整改!”

鄭冬笑著開口道:“行了,別那麼嚴肅嘛,現在是私下裡又不是在會上。”

“群峰同志,明年政法部門需要多少預算?”

梁群峰想了想:“鄭省長,經過核算,明年政法部門的預算最少需要上漲三成。”

鄭冬聞言微微挑眉:“三成,這個漲幅不算小,你說說預算上調三成主要花在什麼地方?”

梁群峰早有準備開口解釋道:“第一塊,是基層下沉激勵專項經費。”

“為了引導年輕幹警下鄉鎮,我計劃增設基層崗位生活補貼、交通補助,偏遠司法所額外發放駐鄉津貼,還有紮根基層幹部的評優獎勵、職級晉升配套表彰資金,這部分佔新增預算的四成。”

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